HR менеджер

Проводить полный цикл подбора персонала: публикация вакансий, поиск и отбор кандидатов, проведение собеседований, оформление документации. Использование различных инструментов и источников...

Владение русским и узбекским языком в совершенстве (английский язык приветствуется). Высокий уровень коммуникабельности, ответственность, ориентация на результат. Знание методик и...

Изучает и анализирует конъюнктуру рынка труда. Ежеквартально делает письменный аналитический обзор-отчет для Руководства по уровням и системам оплаты труда...

Высшее образование и стаж работы в этой области не менее 3 лет. Уверенный пользователь компьютерных программ. Знание узбекского и русского...

Поиск и адаптация менеджеров по продажам. —Проведение обучения, тренингов отделу продаж. —Работа над корпоративной культурой. —Участие во всех HR-процессах...

Релевантный опыт работы от 6 месяцев и больше. — Знание узбекского и русского языков. — Желание развиваться в сфере HR. —

Организует поиск кандидатов с использованием различных источников. Приема, перемещения, увольнения работников. Наложения взысканий на работников, нарушающих требования должностных инструкций, трудовую...

основы рыночной экономики, предпринимательства и ведения бизнеса. - методы обработки информации с использованием современных технических средств коммуникации и связи, компьютеров. -

1. Набор и подбор персонала: Привлечение, отбор и найм квалифицированных сотрудников для заполнения вакансий в организации. 2. Ориентация и адаптация...

1. Опыт работы от 1 года в сфере HR. 2. Знание языков: русский и узбекский. 3. Хорошие коммуникативные навыки, умение...

Поиск, подбор и адаптация персонала. Формирование кадрового резерва. Ведение кадрового делопроизводства предприятия. Оформление документов (командировки, нетрудоспособность, отпуска и т.п.).

Высшее/среднее специальное образование. Опыт работы не менее года на аналогичной должности. Свободное владение русским и узбекским языками.