Тренинг-менеджер

Разработка индивидуальных образовательных программ для сотрудников с нуля. Проведение пред и посттренинговой диагностики. Проведение тренингов по развитию компетенций (soft skills).

Опыт работы в качестве бизнес-тренера не менее 3 лет. Опыт разработки и внедрения образовательных программ ( сценарии тренингов, раздаточных материалов...

Построение и развитие компетенций торгового отдела. Проведение тренингов и посттренинговое сопровождение с целью развития, поддержания и закрепления навыков и достижения...

Опыт работы в FMCG продажах не менее 5 лет. Опыт работы Супервайзером отдела продаж не менее 1 года.

Определять потребности в обучении и разрабатывать обучающие программы, которые совпадают с философией компании (вебинары, тренинги и пост тренинговые мероприятия).

Высшее образование. Русский язык свободно. От 5 лет опыта на позиции «Бизнес-тренер», «Коуч», «Тренер по продажам», «Менеджер по обучению...

Проведение полевого сопровождения и обучающих программ для руководителей групп продаж и менеджеров по продажам. Развитие навыков полевого обучения и управленческих...

Опыт проведения тренингов от 1 года. Личный опыт продаж. Презентационные навыки. Знание русского и узбекского языков в совершенстве.

Разработка индивидуальных и групповых образовательных программ для сотрудников подразделений банка с нуля. Проведение диагностики актуальных тем для тренингов.

Знакомы со стандартами обслуживания в клиентском сервисе. Имеете опыт проведения тренингов и наставничества. Разрабатывать программы обучения для взрослой аудитории.

Проведение обучающих мероприятий: очные и дистанционные тренинги по продуктам и продажам, мастер-классы, вебинары. Реализация программы обучения на уровне региона.

Высшее образование (желательно дополнительное профильное). Опыт проведения и/или разработки обучающих программ. Развитые коммуникативные навыки, в т.ч.