Директор HR - департамента
В архиве с 13 мая 2021
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR менеджер
1 200 – 1 500 $Ташкент
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и отбор подходящих кандидатов. Размещение информации о вакансиях на различных платформах (hh, Linkedin, telegram-каналы). Адаптация новых сотрудников и...
Высшее образование. Опыт работы в сфере HR более 3 лет. Знание русского, узбекского и английских языков. Владение актуальными методами оценки...
HR Manager
до 15 000 000 so'mОпыт более 6 лет
Develop and implement HR strategies and initiatives aligned with the overall business strategy. Management of employee relations by addressing demands...
Bachelor's in human resources or equivalent Degree. 6+ years' experience in the area of Human Resource Management.
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор сотрудников для различных отделов внутри компании. (Администрация, производство). Отслеживание и устранение эмоционального выгорания сотрудников. (Опросы, one-two...
Опыт работы не менее 3-х лет на вышеуказанной должности. Знание трудового законодательства РУз. Знание методик оценки персонала.
Работодатель сейчас онлайн
HR менеджер
5 000 000 – 8 000 000 so'mТашкент
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение и развитие корпоративного портала. Организация и проведение мероприятий, направленных на развитие компетенций специалистов (тренинги, обучающие встречи). Участие в разработке...
Опыт работы HR. Высшее образование “психология”, “менеджмент организации” будет преимуществом. Нацеленность на результат и способность работать в режиме многозадачности.
HR менеджер
5 000 000 – 12 000 000 so'mОпыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Разработка и внедрение регламентов, должностных инструкций, систем мотивации и KPI. Регулярное размещение объявлений по поиску персонала на открытые вакансии.
Уверенный пользователь ПК (MS Excel, MS Word, Trello). Опыт работы HR-Generalistом, HR-менеджером (поиск, рекрутинг, адаптация, коммуникации, система обучения...
Опыт от 3 до 6 лет
Поддержание интересов бизнеса, взаимодействие с локальными и линейными менеджерами. Взаимодействие с отделом обучения и развития по внедрению программы обучения и...
Высшее образование. Знание узбекского и русского языков. Опыт работы на управленческой позиции в ритейл или в сфере HR от 5...