Менеджер по персоналу
В архиве с 28 декабря 2019
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме согласно нормам трудового законодательства РУз и локальным нормативным актам школы (штат 130 человек).
Знание языков: Английский язык (Intermediate устный и письменный), русский язык - свободное владение, узбекский - предпочтительно. Уверенные знания трудового законодательства РУз.
Менеджер по персоналу
от 5 000 000 so'mТашкент
Опыт от 1 года до 3 лет
документооборот. - распределение специалистов по должностям, рокировки, контроль эффективности каждого работника на занимаемой должности. - адаптация новичков. - введение документации по принятию и...
знание 1С программы, работа с сайтом my.mehnat.uz. Фото обязательно.
HR менеджер
5 000 000 – 8 000 000 so'mТашкент
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение и развитие корпоративного портала. Организация и проведение мероприятий, направленных на развитие компетенций специалистов (тренинги, обучающие встречи). Участие в разработке...
Опыт работы HR. Высшее образование “психология”, “менеджмент организации” будет преимуществом. Нацеленность на результат и способность работать в режиме многозадачности.
Shift Manager
от 6 000 000 so'mТашкент
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Следить за исполнением всех запросов. Распределение запросов. Общение с клиентами. Урегулирование спорных моментов с клиентами. Следить за надлежащим исполнением обязанностей...
Опыт работы более 1 года на руководящей должности и минимум 10 человек. Умение управлять командой. Владение английским, узбекским и русским...
Менеджер по персоналу - HR
от 7 000 000 so'mТашкент
Опыт от 1 года до 3 лет
Требуемый опыт работы: 1–3 года. Полная занятость, полный день. Завод по производству строительных материалов, подбирает в свою дружную команду...
Рекрутер / Менеджер по подбору персонала
5 000 000 – 10 000 000 so'mОпыт от 1 года до 3 лет
Определение потребности в трудовых ресурсах и составление профиля должности. Определение источников поиска и привлечения кандидатов. Поиск требуемых кандидатов посредством собственных...
Опыт работы на должности менеджера по побору персонала не менее 1 года. Высшее образование (предпочтительно в области психологии / социологии / управления...