Руководитель розничной сети
В архиве с 8 июля 2019
от 1 000 $ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Ведение отчетности. Соблюдение норм и правил, стандартов и технологий. Постановка задач сотрудникам филиала. Организация эффективного контроля в подразделении.
Высшее или средне-специальное образование. Опыт в управлении не менее 1 года. Знание кассовой дисциплины. Умение работать с денежными средствами...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Анализ рынка гостиничного бизнеса на территории Узбекистана. Поиск объектов для сотрудничества (условия взаимодействия: от полного до частичного управления объектами).
Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2х лет. Клиентоориентированность, стрессоустойчивость и ответственность. Хорошие переговорные навыки. Желание работать на...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Google Analytics: анализ веб-трафика и поведения пользователей. CRM-системы (Salesforce, Jira, ELMA): управление клиентами и сотрудниками. SEO-инструменты: оптимизация...
Что вам нужно знать:
Опыт от 3 до 6 лет
Построение команды телемаркетинга (активные продажи по телефону) с нуля. Выполнение плановых показателей. Разработка и актуализация системы KPI. Разработка бизнес-процессов...
Опыт работы на релевантной руководящей должности от 2-х лет (позиция Руководителя/Заместителя руководителя отдела телемаркетинга/контакт-центра - исходящие продажи).
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Грамотно распределять поставленные со стороны руководства задачи внутри команды. Контролировать сроки выполнения задач сотрудниками. Коммуникации со стейкхолдерами проекта.
Опыт работы менеджером проектов. Умение вести деловую переписку. Знание инструментов планирования и управления проектами. Умение работать с большим объемом информации.
Опыт от 3 до 6 лет
Реализация и совершенствование HR стратегии по организации эффективной внутренней коммуникации Банка. Формирования положительного внутреннего бренда работодателя в соответствии со стратегией...
Обязательные: Образование – Степень бакалавра или выше по направлению деятельности. Опыт работы – Опыт работы в успешных компаниях, которые практикуют эффективное управление...
Работодатель сейчас онлайн