Специалист по подбору персонала
В архиве с 20 октября 2018
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Вести полный цикл рекрутмента (от снятия заявки до трудоустройства). Проводить поиск и оценку кандидатов на позиции по работе с клиентами...
Иметь высшее или средне-специальное образование. Иметь опыт работы в сфере рекрутинга от 6-ти месяцев. Уверенное владение MS Excel...
Опыт от 1 года до 3 лет
Выявление потребности и формирование портрета кандидата. - Составление описаний вакансии и ее размещение. - Размещение вакансий на всех необходимых ресурсах. -
Образование высшее/ средне-специальное. Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Наличие навыков работы с job-сайтами, каналами.
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала по заявкам внутри холдинга. Создание вкусных вакансий. Подбор от младшего звена до руководящих позиций. Продвижение HR бренда как...
Образование на уровне колледжа или университета. Понимание процессов рекрутинга и основных методов проведения интервью. Навыки точечного подбора (массовый будет плюсом).
Рекрутер (Специалист по подбору персонала)
6 000 000 – 8 000 000 so'mОпыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала, согласно Должностной инструкции (администрация/производственный персонал). Проведение собеседований с линейным руководителем. Сопровождение кандидата до оформления.
Образование: высшее/ средне-специальное. Знание программ Word, Excel. Ответственность к поставленным задачам. Опыт в подборе персонала от 1 года.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер подбора персонала
3 000 000 – 5 000 000 so'mТашкент
Опыт от 1 года до 3 лет
Прием заявок на поиск и подбор персонала. Составление описания вакансии, формулировка требований к кандидатам. Размещение сведений о вакантной должности на...
ТРЕБУЕМЫЕ НАВЫКИ И КВАЛИФИКАЦИИ:Окон. Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Отличные знания русского и узбекского...
HR-специалист
до 7 000 000 so'mТашкент
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и адаптация менеджеров по продажам. —Проведение обучения, тренингов отделу продаж. —Работа над корпоративной культурой. —Участие во всех HR-процессах...
Релевантный опыт работы от 6 месяцев и больше. — Знание узбекского и русского языков. — Желание развиваться в сфере HR. —