Специалист по подбору персонала (рекрутер)
В архиве с 30 июля 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Без опыта
Прием заявок на поиск и подбор персонала от менеджеров с 1С. Работа с поступающими откликами на вакансию в Jobster.com...
Высшее, средне-специальное образование. Отличные знания русского и узбекского языков (знания английского языка приветствуются). Умение правильно читать резюме, знание существующих...
Менеджер по подбору персонала
от 3 000 000 so'mТашкент
Без опыта
Подбор персонала, на вакансии Компании. Оценка резюме и совершение холодных звонков. Работа с откликами и входящим потоком соискателей. Проведение интервью.
Развитые коммуникативные навыки. Грамотная речь. Ответственный подход к работе. Опыт работы в продажах значительно поможет Вам в работе.
Работодатель сейчас онлайн
Ташкент
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор персонала на производство. Составление профиля вакансии. Анализ рынка труда. Размещение вакансий на Job-площадках и соц сетях.
Желателен опыт работы в сфере подбора персонала за границей. Готовность работать с большими объемами информации. Работать на результат!
Ташкент
Опыт от 1 года до 3 лет
Агентство по подбору персонала в поиске рекрутера. - Проведение телефонных и очных/онлайн интервью. - Сопровождение кандидатов на всех этапах найма.
Навыки: - Опыт работы в рекрутинге от 1 года, но если Вы не имеете опыт, но очень хотите развиваться, готовы обучить...
Рекрутер
4 500 000 – 10 000 000 so'mТашкент
Опыт от 1 года до 3 лет
Полный цикл поиска и подбора кандидатов на открытые вакансии. Проведение первичных собеседований. Использование различных инструментов и источников поиска кандидатов.
Грамотная устная и письменная речь, навыки деловой переписки, знание этики делового общения. Опыт подбора персонала не менее от 1-го...
Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществление активного поиска и подбора квалифицированного персонала, в том числе в регионах. Проведение телефонных интервью и собеседований. Составление грамотного и...
Опыт работы на аналогичной должности не менее года. Знание русского и узбекского языка (обязательно), поставленная речь. Навыки подбора персонала, проведения...