- Прием и контроль первичной документации по заработной плате, расчет заработной платы, пособий, отпусков, командировок и проч. выплат, ГПХ;
- Отражение на счетах бухгалтерского учета операций по учету заработной платы, ГПХ;
- Контроль корректности отражения на счетах бухгалтерского учета операций по учету заработной платы;
- Контроль за сохранностью бухгалтерских и расчетных документов по учету заработной платы и ГПХ;
- Формирование, проверка и своевременное предоставление налоговой и статистической отчетности по заработной плате, доходам физических лиц и социальному налогу в соответствии с законодательством Республики Узбекистан.
-
Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет.
-
Высшее образование в области бухгалтерского учета, финансов, экономики или смежных направлений.
-
Знание трудового законодательства, бухгалтерского и налогового учета, а также иных нормативно-правовых документов по функциональному направлению.
-
Уверенное владение MS Office и 1С:ЗУП.
-
Внимательность к деталям, системность и умение контролировать выполнение процессов и задач.
-
Высокая степень самоорганизации и гибкость в работе.
-
Клиентоориентированность и развитые коммуникативные навыки.
-
Умение эффективно работать в команде.
-
Опыт работы в компании с численностью персонала более 500 сотрудников будет преимуществом
-
Умение использовать инструменты искусственного интеллекта для анализа данных, подготовки документов, автоматизации рутинных задач и повышения эффективности работы — обязательно.
-
- График работы 5/2;
- Официальное трудоустройство по ТК РУз;
- Адрес работы: Юнуссобад, ул. А.Дониш
- Конкурентная заработная плата (оклад + KPI). Выплата 2 раза в месяц без задержек.
Ключевые навыки
- Расчет заработной платы
- Русский — C1 — Продвинутый
- Узбекский — B2 — Средне-продвинутый