цифровая экосистема
Узбекистана
Uzum - это №1 экосистема цифровых продуктов
и сервисов и первая IT компания с оценкой выше 1 млрд $
в Узбекистане. Нас 10 тысяч сотрудников, включая высококлассных IT-специалистов и мы создаем инфраструктуру для реализации экономического потенциала страны
и повышения качества жизни людей во всех ее регионах. Объединяем e-commerce, финтех и банковские сервисы для физических лиц и малого и среднего бизнеса: маркетплейс, сервис экспресс-доставки, классический и цифровой банки, BNPL-сервис,
платформу для покупки автомобилей, а также приложение для предпринимателей.
Мы ищем Ведущего менеджера по внутренним коммуникациям, который будет отвечать за организацию корпоративных мероприятий, развитие внутренних коммуникаций и сообществ сотрудников. Ключевая задача роли — создавать вовлекающую корпоративную среду и эффективно реализовывать внутренние проекты.
Чем предстоит заниматься:
- Организовывать корпоративные мероприятия от идеи до реализации;
- Планировать бюджеты, ресурсы и контролировать сроки;
- Работать с подрядчиками и внутренними командами;
- Разрабатывать коммуникационные планы для HR-проектов;
- Поддерживать актуальность информации на корпоративном портале;
- Анализировать эффективность мероприятий и собирать обратную связь;
- Развивать внутренние сообщества и поддерживать их лидеров;
- Вести базу знаний и готовить отчетность по проектам и бюджетам.
Что для нас важно:
- Опыт во внутренних коммуникациях, HR-проектах или event-направлении;
- Опыт самостоятельного ведения проектов и организации мероприятий;
- Навыки работы с подрядчиками, бюджетами и сроками;
- Умение работать в режиме многозадачности;
- Самостоятельность, ответственность и организованность;
- Грамотная устная и письменная речь.
Что мы предлагаем:
- Уютный офис в Ташкенте;
- Карьерное развитие — даём действительно неограниченные возможности для роста;
- Зарплата на уровне топовых компаний;
- Уникальная культура – мы сохранили дух стартапа, при этом уже отстроили зрелые процессы;
- Работа в командах сильных специалистов, где ценится глубина экспертизы;
- Отсутствие дресс-кода и минимум бюрократии. Приятный бонус — программа здоровья в привязке к вашей локации, скидки от партнеров и другие плюшки.
у лучших
с внушительным опытом из
ведущих мировых компаний
индустрию
компании, но и делимся опытом
с внешними IT-сообществами
через выступления, статьи
и поддержку IT-инициатив
от результата, а не от стажа.
Наши сотрудники растут до
руководителей и экспертов,
совершенствуют свои
профессиональные навыки.
технику на ваш выбор для
достижения результата