Мы — команда
ради большего
ради большего
Ipak Yuli Bank — место, где вы получаете поддержку и вместе с мотивированными коллегами достигаете всё больших
и больших побед
и больших побед
О роли
Обязанности:
- Вести IT-проекты end-to-end: от формирования идеи и требований до запуска и дальнейшего сопровождения.
- Переводить бизнес-задачи в понятные IT-требования и задачи для команд разработки.
- Формировать scope, roadmap, приоритеты, сроки, зависимости и ключевые этапы проекта.
- Координировать работу внутренних IT-команд, внешних подрядчиков, IT-вендоров и технологических партнеров.
- Ставить задачи подрядчикам и контролировать их выполнение, сроки и качество результата.
- Управлять рисками, изменениями scope, зависимостями и возникающими проблемами.
- Организовывать коммуникацию между бизнесом, IT, подрядчиками и другими заинтересованными сторонами.
- Участвовать в проработке API, интеграций и взаимодействия различных IT-систем.
- Понимать клиентский путь и основные этапы кредитного процесса.
- Контролировать готовность проекта к запуску и доводить его до фактического production-релиза.
- Вести проектную документацию и рабочие процессы в Jira, Confluence, Miro, Figma или аналогичных инструментах.
- Самостоятельно погружаться в техническую часть проекта настолько, чтобы понимать зависимости, риски и возможные ограничения.
- 3+ года опыта в Project Management / IT Project Management / Delivery Management.
- Опыт работы в FinTech, банковской сфере, МФО или других финансовых организациях будет преимуществом.
- Опыт запуска IT-продуктов или проектов с нуля и ведения их end-to-end.
- Практический опыт взаимодействия с внешними IT-вендорами, подрядчиками и технологическими партнерами.
- Умение самостоятельно декомпозировать бизнес-задачу и превращать ее в конкретный план IT-реализации.
- Понимание API, интеграций и принципов взаимодействия IT-систем.
- Понимание кредитных продуктов, кредитного процесса и клиентского пути будет большим плюсом.
- Уверенное владение Jira / Confluence / Miro / Figma или аналогичными инструментами.
- Сильные навыки коммуникации и переговоров.
- Высокая самостоятельность и ответственность за результат.
- Умение работать в ситуации неопределенности и быстро находить решения.
- Работа в офисе;
- Взаимодействие с кросс-функциональной командой;
- Уровень дохода обсуждается индивидуально и зависит от опыта, компетенций и масштаба ответственности кандидата.
Наши ценности
Ориентация
на результат
на результат
Мы каждый день стремимся увеличивать прибыль, привлекать больше клиентов и все выше и выше поднимать свой уровень на рынке. Поэтому, нам очень важно, чтобы каждый сотрудник работал на конкретный, измеримый и высокий результат
Стремление
к большему
к большему
Мы должны быть лидерами.
Для этого мы готовы постоянно улучшать всё вокруг нас: процессы, подходы, продукты и компетенции
Для этого мы готовы постоянно улучшать всё вокруг нас: процессы, подходы, продукты и компетенции
Эффективное управление временем
и ресурсами
и ресурсами
Мы уважаем время и силы наших коллег, а также клиентов и банка в целом — поэтому стараемся все делать вовремя, выполнять свои обещания и всегда соблюдать договоренности
Следование правилам
Наши правила — наш маяк. Они помогают нам не сбиться с пути эффективности, быстрее, легче и лучше работать каждый день. Поэтому мы их уважаем и всегда стараемся соблюдать
Ключевые навыки
- Agile Project Management
- Бизнес-анализ
- Постановка задач разработчикам
- Управление рисками
- Наставничество
- Project management
- Английский язык
- Large Scale Scrum
- Agile
- Scrum
- Kanban
- Английский — B2 — Средне-продвинутый
- Русский — C1 — Продвинутый
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Ташкент, Юнусабадский район, улица Абдуллы Кадыри, 2/1
Вакансия опубликована 9 сентября 2026 в Ташкенте