Обязанности:
- Управление отделом продаж 5–6 человек
- Выполнение и контроль ежемесячных планов продаж
- Анализ рынка бумаги, цен, конкурентов, трендов
- Развитие действующей клиентской базы, привлечение новых клиентов
- Личное участие в ключевых переговорах и сделках
- Постановка задач менеджерам, контроль KPI
- Ведение и контроль CRM / клиентской базы
- Подготовка отчетности по продажам для руководства
- Повышение эффективности команды: мотивация, обучение, дисциплина
- Взаимодействие с логистикой, закупом и другими подразделениями
- Опыт работы руководителем отдела продаж от 2 лет
- Опыт в B2B-продажах (опыт работы с бумагой — большой плюс)
- Понимание полного цикла продаж и управления командой
- Навыки анализа, планирования и прогнозирования
- Харизма, лидерские качества, умение вести за собой команду
- Ответственность за результат, ориентация на цифры
- Умение выстраивать долгосрочные отношения с клиентами
- Готовность иногда выезжать в командировки по регионам
-
Мы ожидаем:
- Проактивность и инициативность
- Умение работать в команде и развивать людей
- Системное мышление и управленческий подход
- Навык принимать решения и отвечать за результат
- Работа в стабильной компании
- Конкурентную заработную плату (оклад + бонусы за результат)
- Реальное влияние на продажи и развитие направления
- Поддержку руководства и свободу в управленческих решениях
- Дружную команду и понятные цели
- График: полный рабочий день Шестидневка
- Командировки: редко, по областям (по необходимости)
Ключевые навыки
- Управление продажами
- Управление отношениями с клиентами
- Прямые продажи
- Управление командой
- Активные продажи
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Ташкент, Янгихаётский район
Вакансия опубликована 2 февраля 2026 в Ташкенте