Открытие нового отеля Mercure Khiva!
Мы формируем команду ключевых руководителей!
В историческом сердце Хивы открывается новый международный отель Mercure Khiva — современный бренд сети Accor, где локальное наследие соединяется с высокими стандартами гостеприимства.
Мы приглашаем энергичных профессионалов, готовых строить успешную карьеру в международной компании и стать частью команды pre-opening.
Место работы: Хива, Узбекистан
Основные задачи:
-
Формирование HR-процессов на этапе pre-opening и запуск полного цикла HR-функции.
-
Подбор персонала, организация массового найма и адаптации.
-
Обучение и развитие сотрудников, создание программы сервисного обучения.
-
Управление внутренними коммуникациями и корпоративной культурой.
-
Контроль кадрового администрирования, документов и локальных законодательных требований.
-
Взаимодействие с руководителями отделов и поддержка менеджмента в HR-вопросах.
Мы ожидаем:
-
Опыт работы в HR от 3 лет, желательно в сфере гостиничного бизнеса или сервисной индустрии.
-
Владение HR-инструментами, понимание процессов обучения и подбора.
-
Отличные коммуникативные навыки, ориентация на людей.
-
Готовность работать в pre-opening среде.
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Обучение персонала
- Разработка должностных инструкций
- Мотивация сотрудников
- Управление конфликтами
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- Русский — C1 — Продвинутый
- Английский — B1 — Средний