Корпоративное
обучение
сотрудников
Конкурентоспособная
зарплата
Карьерные
возможности
Регулярные
тимбилдинги
и путешествия
за границу
Бонусы
и премии
- Управление портфелем проектов по направлениям: Риски, Взыскания, Информационная безопасность, Комплаенс;
- Построение и развитие процессов проектного управления в своём направлении;
- Контроль сроков, бюджета, объёма работ и рисков по всем проектам;
- Подготовка регулярной отчетности по портфелю;
- Своевременная эскалация рисков и проблем;
- Координация отбора, приоритизации и принятия решений о запуске/приостановке проектов;
- Внедрение улучшений в процессы управления проектами и развитие проектной культуры внутри Банка;
- Менторство младшего руководителя проекта.
- Профессионала с высшим образованием (экономика, менеджмент, ИТ);
- Специалиста с опытом управления проектами от 6 лет;
- Эксперта, владеющего современными методологиями и инструментами проектного управления;
- Человека с навыками проведения Cost–Benefit Analysis и оценки эффективности проектов;
- Быстро погружающегося в предметную область, системного и ориентированного на результат;
- Уверенного пользователя MS Office, Jira, MS Project, Advanta и других инструментов PM.
- Системное мышление
- Эффективная коммуникация
- Планирование
- Работа в команде
- Управление рисками
Мы акционерно-коммерческий банк с участием иностранного капитала. На рынке банковских услуг Республики Узбекистан считаемся одним из лучших и крупнейших частных банков.
Деятельность банка началась с 1991 года в Андижане Ибрагимовым Икрамом Ибрагимовичом, основателем Hamkor Bank. За 30 лет наша команда выросла до 3053 сотрудников и продолжает расти, а филиалов стало больше 150 по всему Узбекистану.
На сегодняшний день Hamkor Bank признан лучшим банком развивающихся рынков в Азии.
Ключевые навыки
- Русский — C1 — Продвинутый