Обязанности:
- Сбор потребностей по обучению;
- Разработка и внедрение образовательных программ, курсов, семинаров и тренингов;
- Организация, проведение внешних и внутренних обучений;
- Оценка эффективности обучения персонала;
- Внедрение изменений в существующие материалы в соответствии с потребностями компании и современных тенденций;
- Работа с внутренними и внешними экспертами;
- Участие в разработке и оптимизации процессов внутри отдела обучения и развития персонала.
- Опыт работы в обучении и развитии персонала (желательно);
- Знание современных подходов и инструментов обучения;
- Умение разрабатывать методические материалы и адаптировать их под целевые аудитории;
- Навыки работы с программами для разработки электронных курсов iSpring;
- Отличные коммуникативные и презентационные навыки.
- Современный офис в центре города;
- График работы, 5/2 с 9:00-18:00;
- Официальное оформление по ТК РУз;
- Своевременная конкурентоспособная ЗП;
- Корпоративный обед;
- Дружный коллектив и возможность карьерного роста.
Ключевые навыки
- Русский — C1 — Продвинутый
- Узбекский — C2 — В совершенстве
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Ташкент, улица Бабура, 6
Вакансия опубликована 26 ноября 2025 в Ташкенте