Руководитель отдела продаж

от 5 000 000 до 15 000 000 so'm за месяц на руки

Выплаты: раз в месяц

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 6/1

Рабочие часы: 8

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Группа компаний «DEALER TRAVEL» приглашает Вас к взаимовыгодному сотрудничеству.

Наша компания успешно трудится на рынке туристических услуг с 2010 года!

  • В связи с расширением штата, приглашается на работу руководителя отдела продаж
Обязанности:
  • Опыт работы в сфере Руководителя отдела продаж не менее 3-года;
  • Создание системы контроля качества и оценки менеджеров, а также их мотивация (система бонусов/ Внедрение KPI).
  • Составление сценариев разговоров, шаблонов ответов менеджеров с целью привлечения клиентов.
  • Создание системы KPI.
  • Создание и формирование различных систем отчетов по работе менеджеров и тд. (Формы ежедневных/еженедельных отчетов)
  • Отслеживание и анализ ключевых показателей эффективности отдела продаж через CRM систему Bitrix24
  • Проводить разные тренинги менеджерам/операторам
  • Разрабатывать скрипты
  • Составление регламентов отдела продаж
  • Создание бизнес процессов отдела продаж
  • Создание воронки продаж + КЭВ
  • Участвовать в создание бизнес процесса компании
  • Создание программы обучение/адаптации МОПов
Требования:
  • Запуск воронки продаж с нуля;
  • Разрисовать полною систему работы всего отдела, систему бонусов, участников бонусной системы и процентовку прибыли;
  • Планирование работы отдела (идеология, цели, задачи, мотивация);
  • Участие в подборе персонала, относящихся непосредственно к отделу продаж (продажники; операторы колл-центра; ресепшн; офис-менеджер и кофе-лэди)
  • Адаптация и обучение сотрудников;
  • Поиск и привлечение клиентов;
  • Оптимизация и улучшения системы СРМ;
  • Ответственность за грамотность сотрудников в работе по системе СРМ;
  • Составление отчетности с диаграммой по продажам и базы дебиторской задолженности.
  • Ведение, поддержание и развитие клиентской базы.
  • Обеспечение грамотности всего отдела, по сфере своих прямых обязанностей, и умением работать в команде.
  • Организация и проведение интеллектуальных и психологических игр между подчинёнными.
  • Обеспечение ежемесячного роста продаж.
Условия:
  • +KPI от продаж и за хорошую статистику;
  • График работы 6/1; с 9:00 до 18:00;
  • Тимбилдинг, Сезонные поездки разные места (сотрудникам) за счет компании.
  • Вкусный Обед, каждый рабочий день (за счет компании)
  • Стабильная заработная плата (без заддержек)
  • Постоянное обучение, участие в программах по развитию.
  • ​​​​​​​Комфортный офис, с хорошими сотрудниками;

Ключевые навыки

  • Управление продажами
  • Консультативные продажи
  • Сопровождение клиентов
  • Анализ воронки продаж
  • Работа с возражениями
  • Прямые продажи
  • Прогнозирование продаж
  • Проведение промо акций
  • Работоспособность
  • Развитие руководителей
  • Управление командой
  • Планирование продаж
  • Активные продажи
  • Перспектива
  • Теплые продажи
  • Общественное питание
  • Обучение и развитие
  • Ответственность
  • Деловое общение
  • Обслуживание покупателей
  • Контроль качества продукции
  • Кадровое планирование
  • Претензионная работа
  • Разработка скриптов продаж
  • Обучаемость
  • Работа с CRM
  • Телефонные переговоры

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Ташкент, Мирзо-Улугбекский район

Вакансия опубликована 9 марта 2025 в Ташкенте

Похожие вакансии