Начальник управления взыскания

Уровень дохода не указан

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Откликнуться
Octobank

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Безграничные карьерные
возможности вместе
с Octobank!
Octobank — это динамично развивающийся лидер в сфере цифрового банкинга, предлагающий инновационные финансовые решения для клиентов по всему миру.
Octobank — это динамично развивающийся банк, ориентированный на передовые технологии и высокие стандарты обслуживания. Мы ищем высококвалифицированного специалиста, который готов присоединиться к нашей команде.

Обязанности:

​​​​— Организация в Банке процесса Collection розничного портфеля (вся продуктовая линейка)
— Создание стратегии управления проблемными кредитами физических лиц на всех этапах взыскания,
— Разработка бизнес-процессов и их автоматизация,
— Выбор внешних подрядчиков по вопросам интеграции технических решений и взаимодействие с ИТ-командой разработки
— Планирование и управление воронками коллекшена
— Формирование KPI подразделения

Требования:

​​​​​​​— Высшее образование
— Опыт руководящей позиции не менее 3-х лет
— Опыт работы в качестве Collection Team Lead/Collection Supervisor/Deputy Head of Collection/Head of Collection
— Понимание KPI розничного взыскания

Условия:

​​​​​​​​​​​​​​— Работа в стабильной и перспективной компании.
— Конкурентоспособная заработная плата.
— Возможности для профессионального обучения и сертификации.
— Дружественная атмосфера и поддержка в развитии карьеры

Наши ценности
Технологичность
«Мы предлагаем решения, которые используют
передовые технологии для удобства и
безопасности клиентов.»
  • Внедрение новых технологий позволяет нам предлагать клиентам уникальный опыт: от удобных мобильных приложений до автоматизированных аналитических инструментов.
  • Мы стремимся использовать все современные технологии, чтобы предоставлять продукты, которые делают финансы доступными каждому.
  • Безопасность данных и транзакций — наш главный приоритет, который мы достигаем благодаря технологическим инновациям.
    • Прозрачность
    «Мы работаем честно и открыто, соблюдая законодательство и внутренние стандарты.»
  • Мы строим доверие через честную коммуникацию с клиентами, партнерами и сотрудниками.
  • Прозрачность означает отсутствие скрытых условий, манипуляций или дезинформации в нашей работе.
  • Вся информация о продуктах, услугах и процессах Octobank открыта для понимания и изучения.
    • Клиентоориентированность
    «Каждое наше действие направлено на удовлетворение потребностей клиента.»
  • Мы начинаем с понимания потребностей каждого клиента и предлагаем решения, которые отвечают их индивидуальным запросам.
  • Наша клиентская поддержка работает на опережение, помогая быстро и эффективно решать любые вопросы.
  • Мы стремимся создавать долгосрочные отношения, предоставляя высокий уровень сервиса и обеспечивая простоту использования наших продуктов.
    • Устойчивость
    «Мы учитываем долгосрочные последствия наших решений для бизнеса и общества.»
  • Мы стремимся внести вклад в развитие экономики региона, обеспечивая поддержку локальных и международных инициатив.
  • Устойчивость для нас — это баланс между экономической эффективностью и ответственностью перед обществом.
  • Мы внедряем экологичные и социально значимые практики, которые помогают создавать устойчивое будущее.
    • Командная работа
    «Мы ценим вклад каждого сотрудника и создаем культуру, основанную на поддержке и сотрудничестве.»
  • Мы признаем важность совместной работы, где каждый сотрудник чувствует себя значимой частью команды.
  • Обучение и обмен опытом внутри компании помогают нам развиваться и добиваться успеха.
    • Преимущества работы в Octobank:
    Добро пожаловать в Octobank — место, где раскрываем
    потенциал и заботимся о каждом сотруднике!
    Работая с нами в команде, вы получаете не просто работу, а возможность строить карьеру в динамично
    развивающейся и высокотехнологичной компании, где ваши усилия не останутся незамеченными.
    Безграничные карьерные возможности вместе с Octobank!
    Интересные задачи и амбициозные проекты, которые позволяют проявить себя.
    Поддержка профессионального развития: тренинги, курсы и программы наставничества.
    Признание и вознаграждение за новые идеи и полезные предложения.
    Мы вдохновляем на рост
    Интересные задачи и амбициозные проекты, которые позволяют проявить себя.
    Поддержка профессионального развития: тренинги, курсы и программы наставничества.
    Признание и вознаграждение за новые идеи и полезные предложения.
    Мы заботимся о вас
    Финансовая поддержка в значимых жизненных событиях каждого сотрудника: от рождения ребёнка до выхода на пенсию.
    Помощь в трудных жизненных ситуациях, связанных с лечением или семейными обстоятельствами.
    Уважение личности и понимание сотрудника на каждом этапе карьеры.
    Мы ценим ваш вклад
    Награды за достижения и вклад в развитие компании.
    Программы поощрения для сотрудников, которые остаются с нами надолго.

    Акционерное общество «Octobank» основан в июне 2001 года. 23 июня 2001 года Банком получена лицензия № 70, дающая право на осуществление банковских операций.

    С ноября 2002 года Банк является членом Фонда гарантирования вкладов граждан в банках Республики Узбекистан, членом РФБ «Ташкент», а также членом Ассоциации банков Республики Узбекистан.

    info@octobank.uz

    Задайте вопрос работодателю

    Он получит его с откликом на вакансию

    Вакансия опубликована 20 февраля 2025 в Ташкенте

    Похожие вакансии в этой компании

    Похожие вакансии

    Octobank