Рекрутер

Уровень дохода не указан

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день

1Fit — казахстанский стартап. Мы даем возможность людям заниматься любыми видами спорта по одному абонементу. В апреле 2018 мы написали первую строчку кода нашего приложения, а сейчас являемся главным фитнес-бизнесом в Казахстане. Летом 2022 мы запустились в Ташкенте, а в ноябре 2022 нас признали самым востребованным стартапом на Web Summit в Лиссабоне. Также мы успешно запустились в Баку и планируем покорить рынок Куала-Лумпур!

70% всех наших клиентов впервые в жизни приобретают фитнес-абонемент, и для нас это показатель того, что мы движемся в правильном направлении. Присоединяйтесь к нашей крутой команде и меняйте жизни людей к лучшему вместе с нами!

Обязанности:

  1. Активный поиск кандидатов: Использование различных платформ (hh.ru, LinkedIn, соцсети и др.) для поиска подходящих специалистов.
  2. Скрининг резюме: Первичная оценка опыта и навыков кандидатов в соответствии с требованиями вакансии.
  3. Проведение интервью: Организация и проведение телефонных, онлайн- и очных собеседований.
  4. Работа с заказчиком: Сбор и анализ требований к вакансиям от внутренних клиентов или руководителей.
  5. Управление базой данных кандидатов: Обновление информации, ведение отчетности и аналитики по процессу найма.
  6. Создание и размещение вакансий: Подготовка описаний вакансий и их публикация на платформах.
  7. Сопровождение кандидатов: Поддержка и коммуникация с кандидатами на всех этапах отбора, от первого контакта до выхода на работу.
  8. Поддержание бренда работодателя: Участие в развитии HR-бренда компании через мероприятия, публикации и социальные медиа.

Требования:

  • Опыт работы в подборе персонала (1–3 года для уровня middle, 3+ для senior).
  • Отличные коммуникативные навыки и умение устанавливать доверительные отношения.
  • Знание методов поиска и оценки кандидатов.
  • Умение работать в условиях многозадачности и соблюдать сроки.
  • Владение инструментами поиска кандидатов.
  • Английский язык (желательно, но необязательно).

Мы предлагаем:
— Работу в IT-компании с глобальными амбициями;
— Драйвовую и вовлеченную команду;
— Фруктовый день от компании;
— Внутренняя библиотека;
— Обучение и развитие;
— График работы 5/2;
— Наш безлимитный абонемент.

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Ташкент, улица Тараккиёт 2-й тупик, 31

Вакансия опубликована 27 января 2025 в Ташкенте

Похожие вакансии