Менеджер по открытиям
Уровень дохода не указанОпыт работы: 1–3 года
Полная занятость
График: 5/2
Рабочие часы: 8
Формат работы: на месте работодателя
Korzinka — ведущий розничный ритейлер Узбекистана с более чем 150+ магазинами в 11 регионах, среди которых супермаркеты Korzinka, Korzinka Mahalla, Korzinka Biznes и онлайн-сервис Korzinka Go. Наша команда состоит из профессионалов с образованием из ведущих мировых университетов, таких как Stanford University, Nanyang Technological University, Putra Malaysia University, а также с опытом работы в таких компаниях, как Big Four, Leroy Merlin, МВидео, Эльдорадо, X5 Group, Yandex и Avito.
В связи с развитием нового формата Korzinka Mahalla, мы приглашаем в нашу команду амбициозного и ориентированного на результат Менеджера по открытиям.
Функциональные задачи:
- Организация открытия новых объектов (магазинов) формата Mahalla;
- Планирование и координация всех этапов запуска объекта: от проектирования до открытия;
- Взаимодействие с внутренними подразделениями компании, задействованными в процессе открытия;
- Взаимодействие с подрядчиками и поставщиками;
- Контроль за соблюдением бюджета;
- Согласование проектной документации и взаимодействие с Арендодателями;
- Контроль соблюдения сроков и качества выполняемых работ;
- Приемка торгового объекта;
- Ведение документооборота.
Для нас важно:
- Высшее образование (техническое, экономическое или в сфере управления проектами);
- Опыт работы на аналогичной должности - от 2-3 лет;
- Знание специфики бизнеса: продуктовый ритейл, гостиничный бизнес или общепит;
- Понимание процессов открытия объектов (магазинов) "под ключ";
- Опыт в планировании и управлении проектами;
- Навыки контроля бюджета и работы с финансовой документацией;
- Развитые коммуникативные навыки, ответственность, организованность;
- Умение эффективно работать в условиях многозадачности и сжатых сроков;
- Уверенный пользователь ПК (MS Office, владение программой Asana – приветствуется).
Мы предлагаем:
- Динамичный и быстроразвивающийся бизнес с ресурсами для создания лучшего продукта на рынке Retail;
- Премии по итогам достижения KPIs;
- Культуру, способствующую росту и развитию;
- Масштабные таунхоллы, яркие корпоративные мероприятия, регулярные митапы, тимбилдинги, корпоративную библиотеку и активные сообщества;
- Партнёрские программы по обучению иностранным языкам и прокачке скиллов от Skillbox, Geekbrains и SkillFactory;
- Карта лояльности с 10% кешбэком на покупки в сети Korzinka;
- Referral бонусы за рекомендации сотрудников;
- Поддержку ментора для быстрой адаптации новых сотрудников.
Задайте вопрос работодателю
Вакансия опубликована 13 декабря 2024 в Ташкенте