руководство работой отдела закупок, распределение среди менеджеров отдела ответственности за определенные товарные группы и за дополнительные направления работы; - определение порядка и процедуры закупки, критериев и норм проведения сделок по закупке, определение и согласование порядка расчетов с поставщиками; - контроль состояния складских запасов по всем ассортиментным группам; - проведение оптимизации закупочной политики (частота заказов, размер заказа, момент заказа, неснижаемый остаток на складе) с учетом изменений покупательского спроса, сезонных колебаний, предельных сроков реализации, а также других необходимых факторов; - проведение регулярного анализа статистики по товарным группам и отдельным товарным позициям, обеспечение корректировки закупочной политики по результатам такого анализа; - проверка количества и качества внутренних поставок; - осуществление своевременного отбора поставщиков; - организация и проведение тендеров, анализ тендерной документации; - участие в переговорах с функциональными подразделениями с целью достижения наиболее лучших цен и снижения стоимости во время закупок и поставок; - оценка качества и эффективности существующих поставщиков и провайдеров; - управление эффективностью стоимости путем выбора наиболее подходящих поставщиков; - мониторинг рынка закупаемых компанией товаров и услуг; - составление рекомендаций по выбору и замене поставщиков; - статистика по товарным группам и отдельным товарным позициям; - анализ склада, планирование темпа закупок; - ведение переговоров, подготовка и заключение договоров с поставщиками и клиентами; - принятие решений о необходимых изменениях условий работы с поставщиками, достижение оптимальных условий поставок; - контроль процесса бюджетирования закупок, ценообразования; - организация взаимодействия отдела закупки с другими;

законодательные акты, нормативные и методические материалы, касающиеся торгово-экономической деятельности; рыночные методы хозяйствования, закономерности и особенности развития экономики; конъюнктуру внутреннего и внешнего рынка; профиль биржи, брокерской конторы, другого предприятия, учреждения, организации; виды биржевых сделок; правила ведения переговоров об условиях покупки или продажи товара, оказания услуг; порядок установления цены товара (услуги), его оплаты и доставки; организацию торговли, рекламной деятельности, проведения инвестиционных конкурсов, торгов и аукционов; правила составления аукционных каталогов; основы социальной психологии; требования, предъявляемые к товару (услуге); порядок заключения договоров, составления и оформления необходимых документов, установленной отчетности, подготовки информации о продаваемом товаре, оказываемой услуге; организацию труда и управления; гражданское и трудовое законодательство; правила и нормы охраны труда.

Поиск новых позиций деловых возможностей, ведение переговоров и заключение договоров с поставщиками продукции, отслеживание отгрузки на таможню экспортной продукции, ведение учета накладных и платежей по договорам./Search new positions business opportunities, negotiate and enter into contracts with suppliers of products, follow the shipment to customs office of export products, keep a record of invoices and payments on contracts.

Online auctions./Интернет-аукционы.

Распределительный центр Ферганской области. Заместитель начальника распределительного пункта по распределению угля. 1. Обеспечить лидерство, предоставляя мастерские логистики и транспортных средств. 2. Организовать рациональное использование прикрепленного к оборудованию, агрегатов для механизации трудоемких работ, инструментов и оборудования, их своевременное обновление. 3Контролировать соблюдение работниками правил и норм охраны труда, пожарной безопасности, охраны окружающей среды в цехах базы и сооружений, основного распределения угля./Distribution center of the Ferghana region. Deputy chief distribution point for the distribution of coal. 1.Provide leadership by providing workshops logistics and means of transport. 2. To organize rational use attached to the equipment, units for mechanization of labor-consuming works, tools and equipment, their timely updating. 3 Сontrol observance by workers of the rules and norms of labor protection, fire safety, environment in the shops of the base and facilities, the main distribution of coal.

1. Определить совместно с руководителями подразделений текущие кадровые потребности, участвует в разработке кадровой политики предприятия. 2. Оверсует управление персоналом в компании. 3. Организовывает своевременную регистрацию приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством,/1.Define, together with the heads of departments current staffing requirements, participates in the development of personnel policy of the enterprise. 2.Oversees HR administration in the company. 3.Organizes timely registration of reception, transfer and dismissal of employees in accordance with labour legislation,

1. Разрабатывает и согласовывает с руководителем проекта, кураторами концепцию проекта, задачи и основные этапы проектов. 2. Подготовка планов затрат, доходов, проектов денежных потоков. 3. Участвует в управлении расходами средств на проекты в соответствии с бюджетами движения денежных средств./1.Develops and coordinates with the project Manager, the curators of the project concept, objectives and milestones of the projects. 2. Preparing cost plans, revenue, cash flow projects. 3. Involved in the cost management of funds for projects in accordance with the budgets of cash flow.

Проверять и контролировать процесс проверки и отчетности, осуществляемый кадровым комитетом./To check and control the process of checking and reporting performed by the personnel Committee.

1. Руководит работниками бухгалтерии организации. 2. Руководит подготовкой и утверждением рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, используемых для обработки хозяйственных операций, не обеспеченных стандартными формами, разработкой форм документов. 3. Осуществляет экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности. организация по данным бухгалтерского учета./1. Supervises employees of the accounting Department of the organization. 2. Leads in the preparation and adoption of working plan of accounts, forms of primary accounting documents used to process business transactions, which are not provided with standard forms, development of document forms 3.Carries out economic analysis of economic-financial activities of the organization according to accounting records.

1. Следит за выполнением работниками выпущенных приказов и инструкций, а также соблюдением сроков, руководств и инструкций супервизора 2. взаимодействие с представителями других организаций в процессе выполнения функциональных обязанностей./ 1. Monitors the performance of the employees issued orders and instructions, as well as compliance deadlines guidance and instructions of the supervisor followed. 2. interaction with representatives of other organizations in the process of fulfillment of functional duties.

Labor Economics, A Bachelor's Degree.

International economic relations., Medium - a special diploma.