Функциональные обязанности : 1. Разрабатывать или участвует в подготовке документов правового характера . 2. Оказывать правовую помощь предприятию , структурным подразделениям предприятия ( филиалам ) . 3. Подготавливать совместно с другими подразделениями предприятия материалы для передачи их в Хозяйственный суд , следственные и судебные органы , осуществляет учет и хранения находящихся в производстве и законченных исполнением судебных дел . 4. Вести исковую работу по спорам вытекающих из договорных отношений . 5. Осуществлять контроль за проведением взаимных проверок исполнения хозяйственных договоров , проверяет соответствия требованию законодательства представляемых на подпись руководителю предприятия проектов хозяйственных договоров и связанных с ними иных документов правового характера , в случае обнаружения несоответствия подготовленного проекта договора или связанного с ним иного документа правового характера требованием законодательства возвращает его на доработку с обоснованием своего возражения . 6. Принимать участие в разработке и внедрение предложении по укреплению договорной , финансовой и трудовой дисциплины , по борьбе с растратами и хищениями собственности предприятия . 7. Изучать и обобщать результаты рассмотрения претензии , судебных дел анализирует практику заключения и исполнения договоров . 8. Подготавливать заключение и предложения о привлечении работников предприятия к дисциплинарной и материальной ответственности . 9. Участвует в работе по заключению хозяйственных договоров , подготовке заключения об их юридической обоснованности , в подготовке и заключении коллективных договоров , а также в рассмотрении вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности предприятия . 10. Осуществлять контроль о своевременности предоставления справок , расчетов объяснений для подготовки ответов на претензии . 11. Принимать участие в разработке предложении об изменений действующих или отмене утративших силу нормативных актов , издании предприятия . 12. Информировать коллектив предприятия о действующем законодательстве , ведет учет действующего законодательства и других нормативных актов, производит отметки о всех изменениях дополнениях . 13. Принимать участие в подготовке проектов нормативных актов разрабатываемых предприятием , заключение по проектам нормативных актов , поступающих на отзыв предприятию . 14. Проводить работу по правовой пропаганде , ознакомлению должностных лиц предприятию с нормативными актами , относящимися к их деятельности и знакомит с изменениями в действующим законодательстве. 15. Оказывать правовую помощь общественным организациям предприятия и отдельным работникам . 16. Давать юридическую консультацию и оказывает практическую помощь работникам предприятия а также помощь в получении лицензий на трудовую деятельность иностранных граждан на территории РУз в Агентстве по трудовой миграции от 1 месяца до 1 года и получении лицензии иностранным юридическим лицам для использование иностранной рабочей силы. 17.- Грамотное изготовление учредительных документов для регистрации и перерегистрации (ЧП, ООО, ДП, УП, ОАО, ЗАО, ТЧСЖ,ННО, ИП в форме ООО,СП и другие) а также помощь и консультация по ликвидации предприятии любых форм собственности. 18.- помощь и консультация в аккредитации представительств и филиалов иностранных компаний в РУз. 18.- Фирменные знаки, логотипы и их патентования.

очный, юрист правовед

Гос, правовед