В Корзинке нет ничего невозможного, если у тебя есть цель и решимость. Десять лет назад, начиная с самых азов, окружение меня все время подталкивало вперед: новые процессы, новые участки, новые вызовы. Моя страсть к обучению и развитию привела меня к возможности присоединиться к учебному центру компании. Сегодня мы помогаем нашим сотрудникам развиваться не только профессионально, но и заботимся об их личностном росте. Я горжусь тем, что являюсь частью этой большой семьи, где каждый из нас имеет возможность вдохновлять других и помогать им достигать новых высот. Моя работа приносит мне огромное удовольствие, ведь я знаю, что мы не просто выполняем обязанности, а помогаем людям расти и становиться лучше.

Мое карьерное путешествие началось с обычного разговора и рекомендации от заведующего магазином. Эта случайная возможность открыла мне двери в мир розничной торговли. На протяжении десяти лет я прошел путь от рядового кассира до регионального менеджера, и каждый этап этого пути учил меня ценным урокам. Чтобы стать настоящим экспертом, я понял, что необходимо отлично понимать работу каждого участка. Я старался углубленно изучать все процессы, анализировать проблемы и находить грамотные решения. Однако, для меня важнее всего было понимание людей. Я считаю, что настоящий руководитель должен вдохновлять и поддерживать свою команду. Одним из значимых моментов в моей карьере стало мое участие в создании тренинг-центра. Став одним из первых преподавателей, я сам активно учился и разработал первые методички для сотрудников. Мне посчастливилось обучить огромное количество наших людей, для меня это источник гордости и удовлетворения. В Корзинке я не только вырос профессионально, но и нашел свою спутницу жизни и создал семью. Сегодня я руковожу сердцем компании — Службой продаж сети, и я полон решимости продолжать вносить вклад в развитие компании.

Моя история в Корзинке началась в 2013 году, когда я устроилась кассиром в магазин. Будучи молодой и амбициозной, я приступила к этой работе с энтузиазмом. Работа на кассе требовала внимательности, скорости и особой доброжелательности. С годами, развивая свои навыки, я продвинулась с кассира до менеджера магазина. Одним из ключевых моментов в моем профессиональном росте стало участие в программе развития женщин "Юлдуз". Благодаря этой программе и поддержке моей замечательной команды я справилась с трудностями учебы и приобрела новые знания. Они позволили мне стать менеджером магазина. В Корзинке ценятся равные права и возможности для каждого, здесь царит позитивная атмосфера, и я горжусь тем, что смогла достичь карьерных успехов именно тут.

Когда я только начинал свою карьеру в ритейле, работая товароведом, передо мной открылся огромный мир непонятных вещей. Однако мое природное любопытство и желание учиться только побуждали меня усердно идти вперед. Благодаря общению с опытными коллегами, я постепенно совершенствовал свои навыки. Работа в магазине была для меня больше, чем просто рабочее место — это был путь к личному самосовершенствованию. Мои достижения не ограничивались только получением новой должности. Я активно изучал как эффективно взаимодействовать с клиентами, решать нестандартные ситуации и развивать лидерские навыки. В моей работе я всегда стараюсь подходить с юмором и позитивом. Это создает здоровую и дружелюбную атмосферу в команде, что, в свою очередь, способствует отличному обслуживанию клиентов. Каждый новый день в Корзинке — это новая порция позитива, эмоций и драйва. Это классно —приходить на работу с удовольствием.

Как-то раз я обратил внимание на баннер с приглашением на работу в открывающийся супермаркет Корзинка. Нехватка мотивации и интереса на прежней работе сильно сказалась на мне, и я решил попробовать себя в новой сфере. Попав в Корзинку, мне предстоял большой и долгий процесс обучения. Помимо профессиональных знаний, я развивал навыки коммуникаций, управления командой и учился решать нестандартные задачи. Спустя некоторое время мне предложили руководство одним из старейших супермаркетов — "Дархан". Новые знакомства с профессионалами сферы дали мне толчок двигаться дальше. Доверие целого региона с несколькими супермаркетами стало для меня еще большой мотивацией. На данный момент я работаю в Корзинке более 6 лет. И я радуюсь каждому дню, находясь здесь.

В Корзинке я с 2012 года. С первого дня меня окружила позитивная атмосфера и дружелюбная команда — это сильно вдохновило меня. Начало было непростым: я активно осваивала стандарты, регламенты и основные рабочие процессы. Конечно, были и ошибки, но мои замечательные коллеги всегда были рядом, готовые помочь делом и направить в нужном направлении. Смена филиала и новые профессиональные роли придали дополнительный стимул. В 2021 году я успешно завершила программу обучения SuperStart и стала менеджером магазина. Компания предоставила мне отличные возможности для профессионального роста, и я горжусь тем, что смогла использовать их на максимуме. Моя история – это пример того, как внутренний потенциал и поддержка со стороны коллег могут привести к достижению выдающихся результатов.

Я начинал с работы продавцом-консультантом. Я и представить не мог, что в ритейле существует множество правил и нюансов, которым нужно следовать. Но я старался извлечь как можно больше информации, изучал работу смежных отделов, общался и вбирал опыт от успешных коллег. Мои общительность, умение делать красивые кадры, активное участие в корпоративной жизни не остались в стороне — меня пригласили в головной офис, чтобы развивать направление внутренних коммуникаций. Фотография — моя страсть. На работе мне доверяют делать фоторепортажи, съемку важных мероприятий, новых продуктов. Корзинка предоставила мне возможность получить высшее образование, помогает и с оплатой контракта в вузе. Я горжусь быть частью такой огромной компании, которая помогла многим стать лучше.

За время работы в Корзинке я прошла полную трансформацию: как в личном, так и профессиональном плане. В самом начале мне очень повезло с моими наставниками – они сыграли важную роль в моей жизни. После глубокой депрессии и разочаровании в прошлой работе, в Корзинке я вдохнула глоток свежего воздуха. Я вложила много усилий в саморазвитие, повышение мотивации и усердное обучение, что в скором времени принесло свои плоды – мне предложили стать супервайзером. Одним из самых приятных аспектов моей работы сегодня является моя роль наставника. Я наслаждаюсь возможностью поддерживать новичков и делиться с ними накопленным опытом. Меня искренне вдохновляют амбициозные люди, полные идей и страстно преданные своему делу. Сегодня моя работа превратилась в хобби, приносящее мне удовольствие и позволяющее раскрывать свой потенциал.

В Корзинке я уже 18 лет! Первым моим участком стал распределительный центр, где я приобрел бесценный опыт и по-настоящему влюбился в ритейл. Далее я перешел работать в розницу: прошел путь от супервайзера до менеджера, участвовал в открытии новых магазинов. Вскоре мне предложили возглавить новый проект b2b, где я получил больше специфических знаний. За короткий период мы усовершенствовали службу доставки, запустили бонусную программу и увеличили объем продаж в 5 раз. Мне доставляет радость видеть то, как моя компания растёт и развивается, а я расту вместе с ней.